Omsorg i Mark

EN FRAMTIDSSÄKRAD ÄLDREOMSORG I MARKS KOMMUN

Vården och omsorgen i Mark står inför stora utmaningar: en åldrande befolkning, ökade omsorgsbehov och en tilltagande brist på personal. Det kräver politiskt ledarskap som sätter kvalitet, värdighet och individens val i första rummet. Vi har en plan—och vi börjar nu.

Vi investerar i människorna som gör jobbet

Bättre löner för vårdpersonal. Kompetens och ansvar ska löna sig. Vi föreslår en särskild lönesatsning utöver ordinarie avtal för att attrahera och behålla undersköterskor, sjuksköterskor och rehabpersonal. Chefer ska ha mandat att belöna skicklighet och erfarenhet.
Kompetens ska löna sig. Vi ökar möjligheterna till vidareutbildning och ger mer egenmakt till professionen. På sikt ger det en plattare, smidigare organisation där besluten tas nära omsorgen.
Frihet och delaktighet. Personalen ska ha återhämtning, inflytande och arbetsro—för bättre omsorg varje dag.

Mat som omsorg – värdig, näringsriktig och valbar

Maten är inte en sidofråga. Den är omsorg. Den påverkar livskvalitet, hälsa och människovärde—och den ska hålla hög standard varje dag. I dag ser vi exempel på mat som inte lever upp till detta, vilket riskerar att förvärra undernäring och leda till fallskador, försämrad sårläkning och sämre mående. Det duger inte.

Vi driver därför:

Valfrihet vid varje måltid: minst två fullvärdiga alternativ samt möjlighet till energiberikade portioner och konsistensanpassning vid behov—utan att tumma på smak och utseende. Brukarna ska kunna påverka menyerna lokalt.
”God och näringsriktig”-garanti: kommunens upphandlingar och kök ska följa tydliga näringskrav, med systematisk viktuppföljning och dietiststöd för riskgrupper. Utfallet mäts öppet.
Tillagningsnära kök och bättre måltidsmiljöer: fler måltider lagas eller färdigställs nära, med fokus på doft, dukning och gemenskap—det ökar aptiten och värdigheten.
Rimliga portioner till rimligt pris: priset för mat i särskilt boende ska motsvaras av kvalitet och mättnad. Vi följer upp portionsstorlek, svinn och nöjdhet boende för boende.
Brukarråd för maten: varje boende får ett återkommande ”smak- och menyforum” där boende, anhöriga, personal och kostkompetens tillsammans förbättrar maten—och där synpunkter ger snabb effekt.

Vår utgångspunkt är enkel: skulle vi själva vilja äta det här? Om svaret är nej, är det inte gott nog för Marks äldre.

En modern och effektiv struktur – större enheter med högre kvalitet

En liberal äldreomsorg utgår inte från fyrkantiga organisationskartor, utan från människors behov. På många håll i Mark behöver vi samla omsorgen i större, moderna och kompetensstarka enheter – men vi är inte dogmatiskt för ”stort” överallt. Där det ger bättre livskvalitet för den äldre och en hållbar arbetsmiljö för personalen vill vi också utveckla mindre, hemlika enheter som ligger nära varandra geografiskt och kan samarbeta.

För oss är det inte storleken på huset som är avgörande, utan kvaliteten i omsorgen. Det innebär att vi vill:

samordna resurser i större enheter eller kluster av mindre enheter för att säkra kompetens, bemanning och trygghet dygnet runt
ge äldre möjlighet att bo kvar nära sin vardagsmiljö när det är möjligt, utan att tumma på kvalitet eller säkerhet
skapa hemlika boenden i mindre grupper där det stärker kontinuitet, delaktighet och personcentrerad omsorg
använda modern teknik, gemensam natt- och specialistresurs och smartare scheman för att frigöra mer tid för människa–människa-kontakt
låta professionens kunskap och den enskildes önskemål styra hur strukturen ser ut lokalt – inte tvärtom.

Vår utgångspunkt är liberal: frihet, ansvar och kvalitet. Kommunen ska organisera omsorgen så att varje äldre Markbo möter rätt kompetens, i rätt miljö, vid rätt tid – oavsett om boendet är stort, litet eller en del av ett kluster.

Konkreta reformer för vardagskvalitet

Slå ihop Socialnämnden och Omsorgsnämnden för tydligare styrning och mindre dubbeladministration.
Inför hemtjänstteam: max sju olika vårdgivare under två veckor för tryggare relationer.
Fler heltider, färre timanställningar och förbättrad arbetsmiljö.
Säkra svenska språket i omsorgen av trygghets- och kvalitetsskäl.

Äldreombudsman – en röst som gör skillnad

Vi vill inrätta en äldreombudsman som följer upp kvalitet, fångar upp brister och driver förbättring—med de äldres perspektiv först.

En framtidssäkrad funktionsnedsättningspolitik i Marks kommun

Alla ska kunna leva självständigt, delta och ha verklig valfrihet. Var fjärde person 16–64 år har någon form av funktionsnedsättning—det ställer krav på kunskap, samordning och tidiga insatser.

Vi prioriterar:

NPF-säkra skolmiljöer: särskilda undervisningsgrupper, speciallärare och kompetenshöjning från förskolan och uppåt—även för vårdnadshavare.
Tillgängligt samtalsstöd för att motverka psykisk ohälsa efter skolmisslyckanden och utanförskap.
Kunskapsinventering inom socialtjänsten och riktade utbildningsinsatser.
Säkerställa LSS-platser och stärkt anhörigstöd.
Myndighetssamverkan så ingen faller mellan stolarna—från skola och socialtjänst till vård och arbetsliv.

Vår politik handlar inte om särintressen utan om mänskliga rättigheter och delaktighet. Varje individ ska få möjlighet att vara sitt bästa jag—i skolan, på jobbet och i livet.

Sammanfattning: Kvalitet före geografi—och maten i centrum

Vi prioriterar kvalitet, valfrihet och professionens styrka. Vi samlar äldreomsorgen i större, kompetensstarka enheter, ger personalen bättre villkor och inrättar en äldreombudsman. Och vi gör maten till en bärande del av omsorgen—med valfrihet, näringskrav, tillagningsnära kök och öppna resultat. Det är så vi framtidssäkrar omsorgen i Marks kommun.